Vacature bijbaan bij Kober
Deze vacature is vervuld
Helaas, deze vacature is vervuld. Maar hey, geen zorgen! We zijn altijd op zoek naar bevlogen mensen om ons Kober-team te versterken. Bekijk onze vacatures of stuur een open sollicitatie! We zien je graag.
Werken met kinderen iets voor jou?
De beste kansen voor ieder kind. Daar draait het om bij Kober kinderopvang. Daarom zijn we op zoek naar collega’s die kinderen willen helpen om de wereld te ontdekken en avonturen te beleven.
Wil jij werken met kinderen naast je studie?
En volg je een van de volgende opleidingen?
- Pedagogiek
- Pedagogische Academie
- Social Work profiel Jeugd
- docentenopleiding voortgezet of beroepsonderwijs
- docentenrichting Kunstzinnig vormende opleiding
- HBO sport en bewegen of bewegingseducatie
of check hier of je diploma kwalificeert. Je kunt ons ook altijd even een mail sturen. Om op de groep te mogen werken moet je 50% van je studiepunten hebben behaald en/of een overgangsbewijs hebben naar het laatste leerjaar.
Goed om te weten
Jij geeft aan wanneer je kunt werken in ons roostersysteem. Dit zorgt ervoor dat het altijd past binnen je eigen agenda.
Wil jij werken in een werkomgeving waar je een belangrijke maatschappelijke bijdrage kunt leveren? Geen dag is hetzelfde! Van sport & spel in de gymzaal tot het maken van prachtige kunstwerken. Ben jij bijna afgestudeerd en zoek je een uitdaging waar je écht werkervaring op doet? Kom werken bij Kober.
Jouw functie als flexibel medewerker bij Kober
Kober biedt opvang voor kinderen van 0-13 jaar. Als flexibel medewerker doe je heel veel ervaring op. En je werkt met allerlei mensen samen op verschillende locaties. Je combineert alle voordelen van het werken bij Kober met maximale flexibiliteit.
Je bedenkt activiteiten voor verschillende leeftijden en interesses van kinderen. Door kinderen te betrekken bij het uitvoeren van de activiteiten, geef je ze verantwoordelijkheid en stimuleer je hun sociale ontwikkeling. Door jouw open en enthousiaste houding vinden ouders het prettig om contact met jou te hebben. Ook via de Ouderapp. Hier deel je al de leuke foto’s van je activiteit.
Elke dag begeleidt je kinderen binnen onze opvangvormen. Kinderen van 0-4 jaar op het kinderdagverblijf, de peuters van 2-4 jaar op een peuteropvang, of kinderen op de bso in de leeftijd van 4 – 12 jaar. Passend bij hun karakter. Altijd met veel plezier. Wil jij de ontwikkeling van kinderen stimuleren en een belangrijke bijdrage leveren aan hun leven? Dan zien we je graag!
Over de locaties
Als je bij Kober werkt, kom je elke dag een beetje thuis. Dat zit hem in de mensen. Maar ook in de manier waarop wij onze locaties inrichten. Het warme, vriendelijke en zorgzame karakter van Kober zie je overal terug.
Als flexibel pedagogisch medewerker word je flexibel ingezet op de locaties. Het zorgt voor een afwisselende baan en steeds weer nieuwe ervaringen binnen een vast team. Jij bent de flexibele kracht die makkelijk schakelt tussen de verschillende teams. Voor ons ben jij vliegende keep die ons met jouw frisse blik steeds weer inspireert.
Kober als werkgever
Klein aan de voorkant, groot aan de achterkant, dat vat Kober mooi samen. Je werkt in een gezellig team. Onze locaties voelen als een thuis. Voor de kinderen en voor jou. Tegelijkertijd ben je onderdeel van een stabiele, professionele organisatie waar alles goed geregeld is. Je krijgt alle ruimte om nóg beter in je vak te worden en nieuwe dingen te leren. We helpen je om fit en gezond te blijven.
Vragen? Stel ze gerust
Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan gerust contact op met Wendy Berendsen (werving en selectie) via 076 504 56 14.
Dit zoeken wij
- Je wordt blij van flexibiliteit
- Je deelt onze kijk op opvoeden
- Kinderen zijn bij jou in goede handen
- Je bent enthousiast en open
- Je stimuleert en motiveert kinderen moeiteloos
- Je voldoet aan de kwalificatie-eisen kinderopvang
Wat bieden we jou?
Het werk als pedagogisch medewerker bij Kober heeft veel voordelen. We noemen er een paar.
- Bijdragen aan de ontwikkeling van kinderen
- Fijne collega’s en een professionele werkomgeving
- Ruimte voor groei, ontwikkeling en vitaliteit
- Een prima salaris van €14,03 bruto per uur
Doe de diplomacheck
Wil je weten of je diploma kwalificeert voor de functie van pedagogisch medewerker? Check het met de diplomacheck.
De vervolgstappen
Benieuwd wat de vervolgstappen zijn? Je leest het hieronder.
We bekijken je sollicitatie
Als je bij ons solliciteert, kijken we naar je sollicitatiebrief en je cv. We willen weten welke dingen je hebt gedaan en of je goed bij de baan past. Als we denken dat je goed zou passen, nodigt de manager je uit voor een kennismakingsgesprek.
Kennismakingsgesprek
Tijdens het kennismakingsgesprek willen we je beter leren kennen. We stellen vragen over wat je hebt gedaan en waarom je graag bij ons wilt werken. Jij kan ook je vragen stellen. Is er een klik? Dan gaan we naar de volgende stap.
Tweede gesprek
In het tweede gesprek vragen we meer over hoe je dingen aanpakt. Ook willen we zien of je goed zou passen bij ons team en de baan. Daarom gaan we wat dieper in op de functie, hoe we werken en wat belangrijk voor ons is.
Aan de slag!
Als we allebei denken dat het goed zit, zien we je graag! We regelen je contract en zorgen dat je weet wat je moet doen. We kijken uit naar jouw komst!