Spring naar content

Vacature pedagogisch medewerker bso Okidoki Breda

20 uur
Breda
Buitenschoolse opvang

Mail mij deze vacature

Naam(Vereist)
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Deze vacature is vervuld

Helaas, deze vacature is vervuld. Maar hey, geen zorgen! We zijn altijd op zoek naar bevlogen mensen om ons Kober-team te versterken. Bekijk onze vacatures of stuur een open sollicitatie! We zien je graag.

Kom jij werken als pedagogisch medewerker bij Kober?

Per direct zijn wij op zoek naar een pedagogisch medewerker voor de buitenschoolse opvang.
Ben jij spontaan, creatief, actief ….dan zijn wij op zoek naar jou!

Elke dag zetten wij ons vol overgave in om kinderen hierbij te begeleiden. Met leuke activiteiten. Passend bij hun karakter. Altijd met veel plezier. Deel jij die visie? En wil jij met je kennis en kunde de ontwikkeling van kinderen stimuleren en een belangrijke bijdrage leveren aan hun leven? Dan zien we je graag!

Jouw functie als pedagogisch medewerker bij Kober

Als pedagogisch medewerker bij bso Okidoki werk je elke dag met jonge kinderen van 4 tot 13 jaar. Je motiveert en stimuleert kinderen door activiteiten te organiseren die passen bij hun leeftijd en interesses. Er worden veel activiteiten aangeboden op gebied van techniek, creativiteit en beweging.

We hebben bij de bso een moderne gymzaal waarin we ook sport aanbieden. Je kan het werken op de bso combineren met het werken op de tso, lekker afwisselend!

Hoe ziet jouw werkdag eruit?

Geen dag is hetzelfde natuurlijk. Maar we willen je toch een kleine indruk geven van een werkdag op de buitenschoolse opvang bij Kober.

Over de locatie

Okidoki is een veelzijdige bso aan de rand van het centrum van Breda. Okidoki is een grote locatie, maar de groepen zijn goed verdeeld. Zo houden we het overzichtelijk en vertrouwd. We houden van beweging, daarom kunnen kinderen drie keer in de week sporten en spelen in de gymzaal.

We brengen en halen kinderen van Nutsbasisschool Boeimeer, Montessorischool Breda en KBS Petrus en Paulus. We zijn alle dagen open, behalve op woensdag.

Dit bieden wij jou

Het werk als pedagogisch medewerker bij Kober heeft veel voordelen. We noemen er een paar:

  • Bijdragen aan de ontwikkeling van kinderen
  • Fijne collega’s en een professionele werkomgeving
  • Extra ondersteuning door een pedagogisch coach
  • Ruimte voor groei, ontwikkeling en vitaliteit
  • Een contract voor 20 uur per week. Werkdagen in onderling overleg
  • Extra uren mogelijk bij flexibele inzetbaarheid op andere dagen in de week
  • Prima salaris (€ 2.385,00 – € 3.192,00 per maand) met prettige extra’s (zoals een fietsplan en reiskostenvergoeding), toeslagen en kortingen

Vragen? Stel ze gerust!

Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan gerust contact op met met Annette Vasbinder (unitmanager) via 06-13108527.

Kober als werkgever

Klein aan de voorkant, groot aan de achterkant, dat vat Kober mooi samen. Je werkt in een gezellig team. Onze locaties voelen als een thuis. Voor de kinderen en voor jou. Tegelijkertijd ben je onderdeel van een stabiele, professionele organisatie waar alles goed geregeld is. Je krijgt alle ruimte om nóg beter in je vak te worden en nieuwe dingen te leren. We helpen je om fit en gezond te blijven. En je krijgt prettige kortingen, bijvoorbeeld op de opvang van je eigen kinderen.

Mail mij deze vacature

Naam(Vereist)
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Waarom werken bij Kober.

  • Ruimte voor groei
  • Groot en klein tegelijk
  • Aandacht voor vitaliteit
  • Prima salaris

Mail mij deze vacature

Naam(Vereist)
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Doe de diplomacheck

Wil je weten of je diploma kwalificeert voor de functie van pedagogisch medewerker? Check het met de diplomacheck

De vervolgstappen

Benieuwd wat de vervolgstappen zijn? Je leest het hieronder.

1

We bekijken je sollicitatie

Als je bij ons solliciteert, kijken we naar je sollicitatiebrief en je cv. We willen weten welke dingen je hebt gedaan en of je goed bij de baan past. Als we denken dat je goed zou passen, nodigt de unitmanager je uit voor een kennismakingsgesprek.

2

Kennismakingsgesprek

Tijdens het kennismakingsgesprek willen we je beter leren kennen. We stellen vragen over wat je hebt gedaan en waarom je graag bij ons wilt werken. Jij mag ook vragen stellen, bijvoorbeeld over wat wij doen. Is er een klik? Dan gaan we naar de volgende stap.

3

Kom sfeer proeven

Wil je een dagje meedraaien? Dat kan. Zo krijg je een goede indruk en kun je beslissen of je het leuk zou vinden om hier te werken. En wij kunnen zien of je goed past.

4

Aan de slag!

Als we allebei denken dat het goed zit, zien we je graag! We regelen je contract en zorgen dat je weet wat je moet doen. We kijken uit naar jouw komst!

Schermafbeelding 2020-10-07 om 13.03 1