Deze vacature is vervuld
Helaas, deze vacature is vervuld. Maar hey, geen zorgen! We zijn altijd op zoek naar bevlogen mensen om ons Kober-team te versterken. Bekijk onze vacatures of stuur een open sollicitatie! We zien je graag.
Kom jij werken als unitmanager bij Kober kinderopvang?
Voor een aantal locaties in Hoeven zijn wij op zoek naar een bevlogen unitmanager. De functie is voor minimaal 32 uur per week.
Als unitmanager geef je dagelijks leiding aan ongeveer 35 medewerkers die werkzaam zijn op verschillende locaties en groepen. Je bent verantwoordelijk voor een juiste kwantitatieve en kwalitatieve personeelsbezetting en voor het coördineren van de (financiële) bedrijfsvoering van de unit.
Leidinggeven met vertrouwen
Je zorgt voor de juiste begeleiding, coaching en weet iedereen te motiveren. We vinden het belangrijk dat je vertrouwen geeft aan medewerkers en ruimte biedt voor ontwikkeling. Daarnaast ben je beslisvaardig en zorg je voor heldere en passende communicatie. Je bent makkelijk benaderbaar en zichtbaar voor de medewerkers.
Visie, beleid en partnerschap: jouw rol als unitmanager
Verder draag je onze pedagogische visie uit en je schakelt tussen strategie en operatie. Je zorgt voor de ontwikkeling en de uitvoering van (pedagogisch) beleid binnen de locaties van jouw unit. Ook kijk je naar kansen en mogelijkheden. Je creëert en benut de “unique selling points” van jouw locaties. Naar buiten toe ben je het gezicht en de vertegenwoordiger van de unit. Je werkt samen met externe stakeholders zoals de gemeente, sportclubs, culturele instellingen en jeugdzorg. Je weet als volwaardige gesprekspartner (nieuwe) samenwerkingsmogelijkheden te vinden.
Naast de aansturing van de unit, werk je samen met collega unitmanagers uit de regio. Met elkaar werk je aan projecten en unit overstijgende taken. Om de bedrijfsvoering van jouw unit goed te kunnen uitvoeren word je ondersteund door een administratief medewerker, een roosteraar en medewerker van de ondersteunende diensten van het Kober kantoor.
Kober als werkgever
Kober is een maatschappelijke kinderopvangorganisatie in West-Brabant. Dagelijks zetten we ons in om ieder kind de beste kansen te bieden. Dit doen we op onze kinderdagverblijven, peuteropvang, buitenschoolse opvang en bij de tussenschoolse opvang. Met ruim 200 locaties in de regio zijn we altijd dichtbij, waar je ook bent. Het Kober kantoor in Breda ondersteunt de Kober locaties in de regio waar ruim 1.300 collega’s werkzaam zijn.
Klein aan de voorkant, groot aan de achterkant, dat vat Kober mooi samen. Je bent onderdeel van een stabiele, professionele organisatie waar alles goed geregeld is. Je krijgt de ruimte om nóg beter in je vak te worden en nieuwe dingen te leren. We helpen je om fit en gezond te blijven. Je krijgt prettige kortingen, bijvoorbeeld op de opvang van je eigen kinderen.
Interesse?
We gaan graag met je in gesprek! De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken, een assessment en een arbeidsvoorwaardengesprek.
Waarom werken
Wil je weten of je diploma kwalificeert voor de functie van pedagogisch medewerker? Check het met de diplomacheck.
De vervolgstappen
Benieuwd hoe het verder gaat? Hier lees je wat je kunt verwachten:
We duiken in je cv en brief om te zien of jij en Kober een match zijn. Enthousiast? Dan nodigt je manager je uit voor een gesprek.
Tijdens het gesprek leren we elkaar beter kennen. Jij kunt vragen stellen, en we kijken of er een klik is.
Kom een dagje meelopen en ontdek of we bij elkaar passen! Voor sommige functies volgt een tweede gesprek om dieper in te gaan op de rol en wat voor ons belangrijk is.
Zijn we allebei enthousiast? Dan regelen we je contract. We kijken uit naar jouw komst!
Onze beloftes aan jou
Onze 5 beloftes vormen de kern van wie we zijn, waar we voor staan, en wat ons uniek maakt als kinderopvangorganisatie én als werkgever. Bij Kober doen we wat we beloven – voor de kinderen, ouders, én voor jou als collega. Deze beloftes kom je overal tegen binnen onze organisatie, en vormen de basis van ons werk en onze cultuur.
Klein en groot tegelijk
Werken bij Kober is werken in een vertrouwde omgeving. Hier kennen we elkaar en weten we elkaar makkelijk te vinden. Gelukkig zijn we ook een grote organisatie. Jouw zaken zijn hier goed geregeld. Met alle ruimte voor persoonlijke groei. Een warme, gezellige en kleinschalige omgeving enerzijds. Een grote, professionele en stevige organisatie anderzijds. Klein aan de voorkant, Groot aan de achterkant.
Overal en altijd dichtbij
Als medewerker bij Kober werk je dichtbij ouders en hun kinderen. Dat doen we vanuit meer dan 200 locaties in West-Brabant. We zitten letterlijk overal om de hoek. Dat zorgt voor bekende gezichten, persoonlijk contact en een vertrouwde werkplek. Dat geldt ook voor jou al medewerker. We staan naast je met alle ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Met oog én oor voor jouw wensen, behoeften of toekomstige uitdagingen. Als het maar past bij je karakter, capaciteiten of functie.
Bevlogen, betrouwbaar en betrokken
Nieuwsgierig, samen en met lef. Onze drijfveren zijn helder en duidelijk. Samen werken we doelgericht en met een duidelijke, pedagogische visie aan de ontwikkeling van kinderen en de ondersteuning van ouders. Dat doen we bevlogen, gedreven en gedurfd. En zie je ergens kansen? Dan maken we samen duidelijke keuzes. Zo blijven we ondernemend. Samen met jouw collega’s, maar ook met leerzame cursussen en opleidingen. Op een gemoedelijke en plezierige manier verbinden we jouw wensen aan waardevolle kansen en mogelijkheden.
Ervaren en maatschappelijk
Binnen Kober werk je samen met deskundige collega’s die precies weten waar ze het over hebben. Hierdoor kun je bouwen op een schat aan ervaring. Daarnaast beloven we korte lijnen, een prettige sfeer en veel werkplezier. Samen staan we midden in de maatschappij en bieden we gelijke kansen voor ieder kind. En onze winst? Die investeren we terug in onze organisatie en onze mensen. In hoogwaardige kinderopvang. En in de kwaliteit van onze dienstverlening. Goed voor onze kinderen en goed voor jou als werknemer. Bij Kober weet je dat jouw werk ertoe doet.
Ruimte voor ontwikkeling
Bij Kober vinden we jouw persoonlijke groei en ontwikkeling heel belangrijk. Daarom bieden we je volop kansen, vrijheid en zelfstandigheid. Oftewel: waar en hoe kom jij het beste tot je recht? Vanuit deze ruimte kun je hier werken aan de beste versie van jezelf. Heb je bijvoorbeeld behoefte aan een volgende stap? Met onze leerzame cursussen, trainingen of betrokken begeleiding helpen we je graag verder op weg.
Dit is waarom zij
hier graag werken
Soms komt dat door een unieke memorabele dag. Dat teamuitje waar je het jaren later nog over hebt. Dat bijzondere moment waarop een kind voor het eerst iets volledig zelf doet, of het moment dat een kind naar je toe komt om hulp te vragen. Het verschil maken voor een kind en de maatschappij geeft voldoening. Maar ook de kleine alledaagse dingen zijn belangrijk: de gezellige gesprekken met collega’s, het buiten spelen met de kinderen en de warme sfeer op onze locaties. Dit is wat werken bij Kober zo bijzonder maakt!
Misschien vind
je dit ook leuk?
Pedagogisch medewerker bso Dikkertje Dap
Zelf kiezen, zelf doen, daar maken we werk van bij Dikkertje Dap. We kijken wat kinderen aan ideeën aandragen en leuk vinden om te doen. En dáár haken we op aan. Het is hier niet snel te gek.
Bijbaan op de bso
Volg jij een opleiding? Of werk jij als ZZP’er en ben je opzoek naar wat meer (financiële) zekerheid? Dan zien wij je graag.
Pedagogisch medewerker bso in Etten-Leur
Creatief en vindingrijk. Dat is bso Kameleon. We bieden alle leeftijden activiteiten op maat aan, dus er is genoeg te doen! Zowel binnen als buiten. Onze sportieve en creatieve pedagogisch medewerkers helpen de kinderen graag op weg.