Vacature administratief medewerker B afdeling Pedagogiek & Kwaliteit
Deze vacature is vervuld
Helaas, deze vacature is vervuld. Maar hey, geen zorgen! We zijn altijd op zoek naar bevlogen mensen om ons Kober-team te versterken. Bekijk onze vacatures of stuur een open sollicitatie! We zien je graag.
Kom jij werken als administratief medewerker bij Kober
Met meer dan 200 vestigingen is Kober de grootste kinderopvangorganisatie in de regio. En de leukste! De kindercentra worden ondersteund door diverse ondersteunende afdelingen op het Kober kantoor in Breda. De ondersteunende afdeling Pedagogiek & Kwaliteit zoekt een administratief medewerker als uitbreiding van haar team. Houd jij van afwisselend werk, ben jij een duizendpoot en word jij enthousiast van coördineren, administreren en het beheer van digitale pedagogisch inhoudelijke systemen? Dan ben jij misschien onze nieuwe collega! Per direct zoeken wij een Administratief medewerker B voor gemiddeld 24 uur per week (werkdagen verdeeld over 3 of 4 dagen).
Jouw functie als administratief medewerker bij Kober
Als administratief medewerker van de afdeling Pedagogiek & Kwaliteit help jij het team en de locaties met het uitvoeren van hun werkzaamheden.
Voor het team coördineer en faciliteer je opleidingen en workshops. Je ondersteunt medewerkers in agendabeheer, notuleert vergadering en werkt beleidsnotities verder uit. Daarbij houd je het totale overzicht. Je ondersteunt het team als het gaat om de uitvoering van praktische regelzaken.
De afdeling en de kinderopvanglocaties werken met digitale systemen om de kwaliteit van het primaire proces op de groepen te ondersteunen. Bijvoorbeeld het kindvolgsysteem KIJK!, Pedagogiek in Beeld, Doenkids en Piramide digitaal. Jij bent als administratief ondersteuner verantwoordelijk voor het beheer van deze systemen, en inhoudelijke ondersteuning voor de locaties en verder doorontwikkeling van de implementatie van deze systemen binnen Kober behoort tot de mogelijke werkzaamheden.
Wat vragen we van jou?
- Naast een mbo+ werk- en denkniveau, heb je affiniteit met de kinderopvang
- Aantoonbaar meerdere jaren relevante werkervaring
- De eigenschappen zelfstandig, creatief en flexibel passen bij jou
- Je bent pragmatisch ingesteld en je steekt graag je handen uit de mouwen
- Zowel mondeling als schriftelijk zijn je uitdrukkingsvaardigheden uitstekend op alle niveaus
- Je kunt goed organiseren en bent stressbestendig
- Zeer vaardig met de computer (o.a. Word, Excel en Outlook)
- Klantgerichte en dienstverlenende instelling en een proactieve houding
Dit bieden wij jou
- Een uitdagende en afwisselende baan bij Kober kinderopvang
- Fijne collega’s en een professionele werkomgeving
- Je werkt vanuit ons hoofdkantoor in Breda of online vanuit huis
- Ruimte voor groei, ontwikkeling en vitaliteit
- Salaris volgens cao kinderopvang, minimaal €2.155 en maximaal €2.935
- Een contract voor 24 per week
Solliciteren
Past deze functie bij jou? We zijn benieuwd wie jij bent. Stuur je motivatiebrief en CV vóór 3 januari 2022 als bijlage mee.
Voor meer informatie over de vacature kun je vanaf 15 december 2021 contact opnemen met Margreet Venema (beleidsmedewerker afdeling) via telefoonnummer 076 504 57 75. Gesprekken vinden 10 januari 2022 plaats.
Doe de diplomacheck
Wil je weten of je diploma kwalificeert voor de functie van pedagogisch medewerker? Check het met de diplomacheck.
De vervolgstappen
Benieuwd wat de vervolgstappen zijn? Je leest het hieronder.
We bekijken je sollicitatie
Als je bij ons solliciteert, kijken we naar je sollicitatiebrief en je cv. We willen weten welke dingen je hebt gedaan en of je goed bij de baan past. Als we denken dat je goed zou passen, nodigt de manager je uit voor een kennismakingsgesprek.
Kennismakingsgesprek
Tijdens het kennismakingsgesprek willen we je beter leren kennen. We stellen vragen over wat je hebt gedaan en waarom je graag bij ons wilt werken. Jij kan ook je vragen stellen. Is er een klik? Dan gaan we naar de volgende stap.
Tweede gesprek
In het tweede gesprek vragen we meer over hoe je dingen aanpakt. Ook willen we zien of je goed zou passen bij ons team en de baan. Daarom gaan we wat dieper in op de functie, hoe we werken en wat belangrijk voor ons is.
Aan de slag!
Als we allebei denken dat het goed zit, zien we je graag! We regelen je contract en zorgen dat je weet wat je moet doen. We kijken uit naar jouw komst!